Oportunidad Laboral - Encargado/a de Recursos Humanos - (Ref.101)

Principales responsabilidades: 

• Liquidación de sueldos. Cálculo y liquidación de aguinaldos, licencias y salarios vacacionales. Control de horas extras.
• Gestión ante BPS, MTSS y BSE.
• Seguimiento de habilitaciones comerciales y de Bomberos ante las Intendencias respectivas.
• Salud y Seguridad laboral. Trabajo en conjunto con técnico prevencionista, seguimiento de accidentes laborales, elaboración de manuales de seguridad.
• Conciliación de cuentas relacionadas con el área de remuneraciones como ser: adelantos, retenciones, locomoción, sueldos y otros.
• Estimular y garantizar buena comunicación en los distintos niveles de la empresa.
• Mantener al personal informado sobre las políticas y objetivos generales establecidos por la Dirección.
• Mantener actualizados los manuales de descripción de cargos.
• Recepción y selección de CV para selección del personal.
• Elaboración de contratos de trabajo.
• Definir junto con la Dirección planes de formación y desarrollo de empleados.
• Supervisar y verificar planes y beneficios establecidos por la empresa.

Requisitos:

• Conocimientos en programas de liquidación de nóminas Worky ó GNS
• Excel avanzado (excluyente)
• Bachillerato completo y formación específica en Administración, normativa laboral, relaciones laborales, administración de personal, liquidación de nóminas.

Experiencia: mínima de 3 años en cargos de similar responsabilidad en empresas medianas y grandes que haya manejado nóminas mayores a 30 empleados.

Interesados enviar CV a jobs@mazars.com.uy  Mencionando n° de Referencia 101